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성공한 IT프로젝트 뒤에는 항상 전문성이 아주 뛰어난 프로젝트 관리자가 있다. 하드웨어 및 소프트웨어 업데이트부터, 지속적인 보안 패치, 애플리케이션 개발, 소프트웨어 배포까지, 프로
디지털 변혁이 비즈니스의 모든 것을 바꾸려 하는 가운데, C-레벨 경영진에 참여하는 '기술 전문가'의 수가 급증하고 있다.
인맥 관리를 할 줄 모르는 사람이 고위직에 오르는 경우는 거의 없다. 그러나 일단 임원이 되도 인맥 관리가 크게 달라지기 때문에 다른 접근 방식이 필요하다. 임원의 인맥 관리는 향후 기
숙련된 스토리지 전문가에 대한 수요가 늘어나고 있다. 기하급수적으로 늘어나는 데이터를 관리하기 위해 기업의 IT팀은 데이터 자산을 구형 시스템에서 최신 시스템으로 전략적으로 전환
올해 초 구글이 링크드인, 커리어빌더(Careerbuilder), 글래스도어 등 다양한 취업 사이트 목록을 정리한 ‘구글 포 잡(Google for Jobs)’ 검색 엔진을 출시한 데 이어 이번주 구글 하이어(Googl
파이썬은 개발자들이 가장 많이 사용하는 언어며 스플렁크, 하둡, 카프카 기술력을 갖춘 개발자의 연봉이 높은 것으로 조사됐다.
개발자는 왕이다. 그리고 개발자들은 그럴 만한 자격이 있다. 그러나 개발자들과 일하다보면 생각치 못 한 일들이 발생할 수 있다. 개발자들이 말하지 않는 이면의 진실 때문이다.
재난(아주 큰 문제)이 닥칠 것이라고 미리 연락을 받는 경우는 드물다. 더 나아가, 어느 정도 '리드 타임(선행 기간)'이
현재 IT분야에서 가장 확실한 사실 중 하나는 클라우드에 투자해야 한다는 것이다. IT와 비즈니스에 클라우드가 점차 더 크게 중요해지는 추세다. 따라서 클라우드 기술력(전문성 또는 전문
보안 인재 부족 현상이 점점 더 심각해지고 있다. 사이버시큐리티 벤처스(Cybersecurity Ventures)에 따르면, 2015년 전